醫(yī)院安置殘疾人工作典型事跡

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縣人民醫(yī)院是一所與共和國同齡的二級綜合性醫(yī)院，現(xiàn)占地面積4.5萬平方米，建筑面積2萬平方米，在職職工418人，其中高級職稱45人，中級職稱183人，開放床位292張，年門診量萬人次，出院近萬人，總資產(chǎn)4500萬元，擁有全市一流的萬元以上儀器設備120臺套。幾年來，醫(yī)院在不斷加強管理，深化改革的基礎上，采取一系列安民、親民措施，充分調(diào)動各級各類人員的工作積極性，使醫(yī)院連續(xù)5年，門診量、出院人次、業(yè)務收入年均以30％、28％、20％的速度增長。取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。尤其是在殘疾人安置方面，醫(yī)院院委會一班人始終把凝聚人心，保一方平安擺在重要位置，盡心盡力為殘疾人辦實事辦好事，使他們深切感受到醫(yī)院大家庭的溫暖。

一、特殊的群體，特殊的關愛

殘疾人是一個特殊的群體，他們作為社會的一員，其生存、工作和社會交往等有著特殊的要求，做好殘疾人的生活、工作等安置工作，使他們學有所成、學有所用，做有所為，最大限度的實現(xiàn)人生價值，是一個社會、一個部門應盡的責任。幾年來，我院院委會、黨總支對本單位殘疾人切實承擔起第一責任人的職責。首先單位出面積極為他們辦理各種證件，爭取各種優(yōu)惠政策；其次是根據(jù)各自特點（特長），安置不同的崗位，使他們學有所用。在我院4名殘疾人中，有3人是聽力障礙，1名智力障礙，3名聽力障礙者分別安置在供應室、病案室、手術室，1名智障人員安置在保衛(wèi)。在各自崗位上，他們都能從事力所能及的工作，能通過自身的努力，作出應有的貢獻，使他們既能充分發(fā)揮自己的聰明才智，通過勞動實現(xiàn)自己的人生價值，又能使他們在工作中找到快樂。

二、有情操作安人心

在當今醫(yī)療市場競爭日趨激烈的形勢下，下崗分流成為一般職工不愿面對的現(xiàn)實，而殘疾人更是怕下崗、怕失去工作。為了安定這些的心情，醫(yī)院采取保護性政策，確保不下崗，并且優(yōu)先安置上崗，使他們以一種穩(wěn)定的心態(tài)投入到每天的工作中去。醫(yī)院除按時、足額交納殘疾人發(fā)展基金外，醫(yī)院每年還為他們投了人身意外傷害保險、醫(yī)療保險、家財保險以及醫(yī)療責任事故保險，解除了他們的后顧之憂。

在工作中，我院院委會一班人始終覺得，能為他們辦一件實事，幫助他們解決一個實際問題，就在感情上同他們貼近一步，思想上和他們溝通了一層，能起到“春風化雨”、“潤物無聲”的效果。醫(yī)院工會專門成立了“紅白理事會”，工會主席任理事長。誰家有喜、憂事了，哪位職工生病住院了等等，只要院工會知道，我們都出面幫助辦理。對生病住院的職工，院工會都統(tǒng)一標準去看望慰問。對特殊情況者，還給予特殊照顧。從物質(zhì)、經(jīng)濟上給予支持，精神上給予鼓勵，讓遇到困難的殘疾人同志感受到醫(yī)院大家庭的溫暖。如我院職工閆兆聚（患腦溢血、生活不能自理）同志，在年9月份因患腦溢血病重，院領導知道后，一面給其本人、家屬以積極的安慰，一面派車并出資赴濟南、菏澤等上級醫(yī)院，請大夫、找專家，安排手術，并多次過問其病情，為他最終戰(zhàn)勝病魔增加了信心和力量。再如吳江同志，在去年臨近春節(jié)時家中失火，造成了一定經(jīng)濟損失，醫(yī)院知道后，全體院委會領導一起到他家中慰問，并送去救助金500元，使其順利渡過難關。

幾年來，我院堅持用愛心為他們編織溫馨，從而贏得了民心、凝聚了人心、安定了人心。